Praca z Arbex Services
2010-02-04 | Zdzisław
Arbex Services działa i funkcjonuje na polskim rynku od początku roku. Jesteśmy ekspansywnie rozwijającą się organizacją rekrutacji i pośrednictwa pracy, która wyspecjalizowała się w dostarczaniu wysoko wyspecjalizowanej kadry pracowniczej do pracy w Holandii w wielu gałęziach i działach gospodarki i przemysłu. W naszym posiadaniu znajdują się oferty pracy za granicą w Holandii. W szczególny sposób interesujemy się branżą hotelarską, dla jakiej rekrutujemy polskich pracowników, przede wszystkim w obrębie Amsterdamu i okolic. Ponadto współpracujemy z pracodawcami w branżach budowlanych, produkcyjnych i technicznych jak również w reklamowych i informatycznych.
Co nas odróżnia? Są to: pewna płaca, ubezpieczenie, stabilna praca za granicą, stała opieka, super warunki zakwaterowania.
Poszukujemy mężczyzn do pracy w specjalistycznych firmach technicznych. Oprócz doświadczenia jest tu jednak bezwzględnie wymagana znajomość przynajmniej jednego z języków - flamandzkiego, angielskiego albo też niemieckiego na poziomie przynajmniej komunikatywnym.
Szukamy osób do robót w roli wykwalifikowanych kucharzy, pomocników szefa kuchni, pokojowych, pokojówek, pracowników recepcji, pomywaczy, kelnerek i kelnerów oraz personelu sprzątającego ogólne tereny hotelu.
Dzięki naszemu pośrednictwu profesję w Holandii odnalazło wielu specjalistów spawaczy, pracowników magazynowych, budowlanych i innych. Jeśli posiadasz inne umiejętności, marzysz o podjęciu pracy - praca Holandia to coś właśnie dla Ciebie - my postaramy się złożyć Ci ciekawą ofertę kooperacji.
tagi: praca, oferty pracy
Inne informacje
- Rola due diligence na procesach fuzji przejęć - cz. 2
Proces due diligence powinien uwzględniać wiele zróżnicowanych aspektów, wśród których należy wymienić: Uzgodnienie celów badania z obecną strategią firmy - Rola due diligence na procesach fuzji przejęć - cz. 3
Proces Due diligence Proces badań analiz inwestycji może zająć wiele miesięcy. Due diligence uwzględnia bowiem wiele czynników, do których zaliczają się nie tylko kwestie finansowo-księgowe a może ekonomiczne, lecz także prawne, produkcyjne, marketingowe, relacji z pracownikami a może otoczenia zewnętrznego. Bardzo ważne był początkowe ustalenie porządku procesu analitycznego oraz właściwy podział ról na grupie roboczej. Ze względu na nieznajomość dokładnej strategii... - Model zarządzania przedsiębiorstwem na sytuacji kryzysowej
Gospodarki krajów Europy Zachodniej Stanów Zjednoczonych opierają się na modelu decentralizacji zarządzania przedsiębiorstwem (dotyczy to także spółek transgranicznych). Według modelu scentralizowanego funkcjonują gospodarki Rosji Chin. na sytuacji kryzysu, bardziej optymalną dla spółek metodą był zarządzanie według modelu scentralizowanego. Choć ma on pewne skutki uboczne (m.in. tworzenie się monopoli na rynku, a może niższa efektywność), to w...
Mapa serwisu: July 2010 |June 2010 |May 2010 |April 2010 |March 2010 |February 2010 |January 2010 |December 2009 |